Zdecydowanie polecam skorzystanie z badania FRIS. Było to jedno z lepszych doświadczeń zawodowych i prywatnych, jakich doświadczyłem w ostatnich latach. FRIS pozwolił mi spojrzeć szerzej na sposób mojego myślenia,

Ze spotkań związanych z badaniem FRIS i procesem coachingowym jestem bardzo zadowolona. Spotkania pomogły mi odnaleźć się na stanowisku menedżera, dodały pewności siebie i dały odwagę do wprowadzania własnych rozwiązań.

Jestem koordynatorem systemów zarządzania jakością, nie zarządzam ludźmi, ale procesami. Podczas warsztatu nauczyłam się pracy ze sobą, zrozumieniem problemów wynikających z naszych przyzwyczajeń, naleciałości czy specyfiki pracy.

Decyzja o wprowadzeniu do firmy koncepcji zarządzania LEAN jest bez wątpienia jedną z najlepszych strategicznych decyzji podjętych w ostatnich latach. Umożliwiło to nam bardziej otwartą komunikację wewnątrz zespołów,

Proces coachingowi oparty na badaniu FRIS trwał u mnie przez kilka miesięcy. Coach w sposób delikatny, acz stanowczy z szacunkiem i w pełnej współpracy przeprowadziła mnie z etapu chaosu do momentu ułożenia własnych myśli i planów.

LeanQ Team jest zaufanym partnerem TVN Warner Bros. Discovery, który konsekwentnie dostarcza wysokiej jakości raporty FRIS oraz przeprowadza konsultacje indywidualne dotyczące tych raportów.

Warsztaty przeprowadzone w fabryce, pomagają zrozumieć/zobaczyć na żywo, jak narzędzie TWI można „uszyć” na swoje potrzeby. Osoby uczestniczące w szkoleniu mogły wcielić się w rolę nowozatrudnionego pracownika, poczuć w sposób praktyczny na czym polega nauka w szkółce Dojo…

Moim zdaniem organizacja szkolenia na terenie fabryki przyniosła duże korzyści dla uczestników. Mieliśmy okazję zobaczyć w praktyce to, czego nauczyliśmy się chwilę wcześniej w sali szkoleniowej. Pokazanie jak wygląda proces instruowania pracowników w rzeczywistości okazał się być nie tylko…

Szkolenie prowadzone przez trenerów LeanQ Team było bardzo interesujące. Prowadzący byli doskonale przygotowani, przekazali dużą dawkę wiedzy teoretycznej, jak i praktycznej. Fakt, iż część warsztatu odbyła się na terenie fabryki, w której na co dzień pracuję…

Gry symulacyjne, które mieliśmy przyjemność przeprowadzić z firmą leanq to nie tylko świetna zabawa, w której pracownicy odkrywają i poznają marnotrawstwa. To przede wszystkim zrozumienie filozofii lean managament…

Gra Architeka poprzedzona dobrym wstępem teoretycznym uruchamia wyobraźnię i zachęca do podważania status quo. Zaproszenie do gry przedstawicieli wszystkich obszarów firmy…

Proces budowania kultury Lean Management w naszej organizacji rozpoczęliśmy od gry symulacyjnej przygotowanej przez zespół LenQ Team. Efekty były imponujące. Gra doskonale przygotowała…